选矿部部长

招聘人数：1 人 岗位职责： 1.负责本部门各类制度、办法、计划、方案的编制、审查、落实和考核工作。 2.督促部门对设备维修、保养和管理工作，保证生产设备正常运转。 3.指导教育培训的各项专业，管理技能，提高其业务能力水平，参与组织管理安全生产工作，保证无事故安全发生。 4.负责实施上级下达的生产任务指标，贯彻落实至班组。 5.负责抓好设备检修工作，组织好设备的日常检修和突击抢修工作，组织安全检修的安全措施，确保设备检修的安全责任制落实。 6.加强成本控制，了解和分析每班次的各种消耗，及时解决异常情况，确保生产成本的科学合理性。 7.抓好本厂的设备管理，检查、督促职能人员做好设备管理工作，建立设备档案。 8.抓好本厂质量管理，建立和健全质量管理网。以实验指导生产，每批次矿石原料做好选矿实验，按照选矿实验数据指导组织生产。 9.组织专业技术人员，各班组生产骨干分析生产流程上存在的问题并及时给予解决。 10.抓好劳动管理，合理安排技术力量和劳动力调配，充分发挥各类人员积极性。 11.抓好车间基础管理，对各专业管理做好安排，确保工作高质量、高效、及时完成。 12.上级领导安排的临时工作。 任职资格及技能 1.选矿专业，本科及以上学历。 2.6年以上工作经验，5年以上相关管理经验。 3.具备良好分析判断能力。 4.熟悉选矿技术相关方面的知识。 5.良好的敬业精神的职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。 6.应当奉公守法，廉洁自律。诚实守信，勤勉尽责，忠实地维护企业利益。 7.计划执行力、沟通判断能力，善于沟通，责任心，失业心强。 8.熟练使用办公软件。