招聘人数:1 人
1. 根据公司总体战略,进行客户开发与管理,以完成公司的整体销售目标;
2. 正确传达公司提出的销售工作安排,并贯彻执行;
3. 对销售助理进行培训和指导,不断提高销售助理工作技能,协助销售总监完成团队建设;帮助销售客服及时解决问题。
4. 定期提交市场分析报告,协助高级客户经理制定销售计划、销售政策;
5. 围绕公司下达的销售目标、结合市场情况,进行合理分析,拟写周、月、季度、年度工作计划、总结;
6. 与公司其他部门合作,执行销售计划;
7. 定期或不定期与高级客户经理一起拜访重点客户;
8. 考核直属下级并协助制定绩效改善计划;
9. 根据本团队人员配比目标,不定时的完成销售助理招聘工作;完成上级临时交办的其他任务。
10. 需要把销售客服的客户系统里面的A、B级客户汇总到销售经理账号里面。
11. 需要负责晨会的分享,和晚会总结,及时发现问题及时解决问题。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。